리더쉽1 철학을 잊은 리더에게 이 책은 프로이트, 융과 함께 심리학의 3대 거장인 알프레드 아들러의 이론을 전파한 기시미 이치로의 최신작으로, 이치로는 "미움받을 용기"로 전 세계적인 반향을 일으켰다. 아들러 심리학의 내용이 비즈니스 세계의 리더십 분야에서 어떻게 적용될 수 있는지에 대한 것을 설명하였으며, 실제 사례에 어떻게 적용했는지에 대한 구체적인 사례를 제시하고 있다. 저자는 리더에게 요구하는 자세로, 첫째, 리더와 팀원은 대등하다. 둘째, 팀원을 혼내지 않는다. 셋쩨, 팀원을 칭찬하지 않는다. 넷째, 팀원에게 명령하지 않는다. 를 제시한다. 각각에 대해 냉혹한 비즈니스 세계에 몸담고 있으면서, 하루하루 치열하게 경쟁하고 있는 직장인들이 과연 얼마나 공감할 수 있을지 의문이라는 생각을 갖고 책을 대했다. "리더와 팀원은 대등하.. 2023. 2. 20. 이전 1 다음